Ministrul Mediului pune presiune pe Romsilva: „Restructurare sau reformă forțată!”

Ministrul Mediului, Mircea Fechet, trage un semnal de alarmă privind situația dezastruoasă de la Regia Națională a Pădurilor – Romsilva, după un an 2024 marcat de scăderi financiare drastice. Profitul instituției a scăzut alarmant în ultimii trei ani, ajungând de la 403 milioane de lei în 2022 la doar 42 de milioane în 2024, ceea ce confirmă un trend descrescător continuu. În fața acestor cifre îngrijorătoare, ministrul a cerut conducerii Romsilva să vină, în termen de șapte zile, cu o propunere concretă de reorganizare.

„Dezastrul de la Romsilva se datorează în principal managementului defectuos. Regia cheltuie sume uriașe în mod nejustificat, fie pe prime, bonificații, premii sau alte beneficii, în timp ce activitatea sa economică se prăbușește. Trebuie să oprim urgent aceste derapaje și să restructurăm complet instituția”, a declarat Mircea Fechet în cadrul unei conferințe de presă organizate la sediul Ministerului Mediului, Apelor și Pădurilor (MMAP).

Romsilva, o regie cu prea mulți directori și pierderi imense

Una dintre principalele probleme semnalate de ministru este supradimensionarea aparatului administrativ. Romsilva are, în prezent, 99 de directori la nivelul direcțiilor silvice județene, un număr pe care Fechet îl consideră „disproporționat de mare”. Mai mult de jumătate dintre aceste direcții sunt pe pierdere, ceea ce indică o lipsă clară de eficiență în gestionarea resurselor.

„Dacă propunerea de reorganizare nu va satisface principiile de eficiență pe care le-am enunțat, voi fi nevoit să iau pixul și să redesenez eu însumi noua structură a Regiei. Este absolut necesar să reducem drastic numărul de directori și să aducem în sistem un mecanism clar de performanță”, a subliniat Fechet.

Schimbări majore în sistem: mandate limitate și evaluare periodică

O altă măsură anunțată vizează eliminarea posturilor „pe viață” din conducerea Romsilva. Ministrul a propus un sistem de mandate limitate la cinci ani pentru directori, cu posibilitatea de prelungire doar pe baza unor indicatori de performanță clar stabiliți.

„Nu vor mai exista directori care să stea în funcție toată viața, așa cum se întâmplă acum. Fiecare va avea un contract de mandat, cu o durată maximă de două mandate. Vor fi obligați să susțină un examen la fiecare cinci ani și, dacă nu își îndeplinesc obiectivele, vor putea fi revocați oricând”, a explicat Fechet.

De asemenea, Ministerul Mediului vrea să coreleze numărul de angajați ai Romsilva cu suprafața de pădure administrată. S-au identificat discrepanțe majore între ocoale silvice care gestionează suprafețe similare, dar au un număr foarte diferit de angajați.

Audit independent, dar fără rezultat

Ministrul a mai anunțat că, încă din prima lună a mandatului său, a solicitat un audit public extern, realizat de un organism independent, pentru a verifica situația financiară a Romsilva. Cu toate acestea, auditul nu a fost prezentat până în prezent, ceea ce ridică semne de întrebare asupra transparenței instituției.

Ministrul Mediului, Mircea Fechet, a precizat miercuri că a avut discuţii cu directorul Romsilva şi nu e un secret că i-a reproşat valoarea salariului.

„Mie mi se pare că 44.000 lei, dacă reţin cuantumul brut al acestui salariu pe lună, fără să îl compar cu salariul meu sau cu salariul altui demnitar, mi se pare că pentru o structură naţională în situaţia în care este astăzi Regia, e un salariu disproporţionat de mare. Aceasta este opinia mea şi asta e ceea ce i-am comunicat şi personal”, a spus Fechet, la finalul unei întâlniri cu subordonatul său.

La întâlnirea de la MMAP, alături de ministrul Mircea Fechet, au participat Paul Romeo Barbur (secretar de stat MMAP), Avram Alexandru (secretar general MMAP), Marius-D